Actualités sur le recrutement
People review : définition, enjeux et mise en place
La people review, ou revue du personnel, est un outil stratégique utilisé par les services RH afin d’éviter la fuite des talents et d’assurer la
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L’adoption d’un système de suivi des candidatures (ATS pour Applicant Tracking System) est une étape cruciale pour optimiser le processus de recrutement de votre entreprise.
Intuition Software s’associe à Bonanza pour vous offrir une nouvelle opportunité : diffusez vos campagnes de recrutement sur les réseaux sociaux en toute simplicité !
Intuition Software vous offre la possibilité de mesurer les performances des sites emplois que vous utilisez et de calculer la rentabilité de vos recrutements grâce
La scorecard, ou score card, est un outil très intéressant pour les recruteurs, permettant de structurer les recrutements à l’aide de questions d’évaluation préparées en
Le logiciel de recrutement est un outil essentiel pour les entreprises qui souhaitent gagner du temps dans leur processus d’embauche. En effet, cet outil de
Le SIRH, ou système d’information des ressources humaines, est un outil de gestion RH qui a pris beaucoup d’ampleur dans les entreprises, leur offrant un
Dans le cadre de nos interviews client de l’été, nous avons interrogé Marine et Francis de, la Caisse Centrale de la Mutualité Sociale Agricole (CCMSA).
Intuition Software vous offre la possibilité d’évaluer les compétences linguistiques de vos candidats grâce à Pipplet, notre nouveau partenaire ! À propos de Pipplet Vous
Dans le cadre de notre engagement envers la responsabilité sociale et le soutien des causes humanitaires, Intuition Software est fier d’annoncer son partenariat en tant
L’année 2023 arrive à son terme… C’est l’heure de faire le bilan d’une année riche en rebondissements et en recrutement 😉. Le secteur des ressources
L’année 2023 marque une ère nouvelle dans le secteur du recrutement, caractérisée par l’adoption accélérée de la technologie et un changement dans les préférences et
Pendant l’été, nous avons interviewé des utilisateurs de Jobaffinity afin de vous préparer une série d’interview qui évoquent l’état actuel du recrutement en France. La
Le recrutement en ligne a transformé la manière dont les employeurs et les chercheurs d’emploi se connectent puis se rencontrent. Les plateformes de jobbing, ou
L’horloge passe minuit, et les rues se calment, mais sur les lieux de travail du monde entier, un groupe de professionnels dévoués et bien éveillé,
Recruter les meilleurs talents est une priorité pour toute entreprise soucieuse de sa croissance et de son succès. Cependant, avec la concurrence féroce sur le
Le processus de recrutement peut être long, fastidieux et source de frustration, que vous soyez un recruteur chevronné, un professionnel des ressources humaines ou un
Lors du webinar du jeudi 23 mars 2023, Alexandre NOTO, associé d’Intuition Software et Kevin COLLEAUX, associé de KMB Labs, vont ont parlé des 3 technologies
Indiquer le salaire sur l’offre d’emploi, notre avis d’entrée de jeu : oui, dans la plupart des cas il vaut mieux le faire. Mais… il
Face aux évolutions du marché du travail, à la concurrence grandissante dans les recrutements et à l’accélération de la digitalisation dans tous les aspects du
L’année 2022 arrive à son terme… C’est l’heure de faire le bilan d’une année riche en rebondissements et en recrutement 😉. Le secteur des ressources
L’année 2022 touche à sa fin. L’heure du bilan arrive, mais aussi celle des projections pour 2023. Et justement… Quelles seront les grandes tendances RH
On ne vous apprend rien : sur le marché du travail, les attentes des candidats sont en constante évolution ! Depuis l’apparition du coronavirus (et
L’entretien individuel annuel, ou entretien annuel d’évaluation, est un moment d’échange privilégié entre le salarié et son manager, afin d’évaluer le travail accompli, les résultats de
Près de 28% des dirigeants estiment que le manque de disponibilité de certaines compétences clés menace sérieusement la performance de leur entreprise. C’est le chiffre
Trouver des talents de qualité n’est pas une tâche aisée. Le marché de l’emploi est actuellement sous tension dans de nombreux domaines. Alors, pour vous
Intuition Software vous propose de gagner du temps dans votre processus administratifs et RH avec l’intégration du logiciel SIRH Lucca ! À propos de Lucca
Trouver la perle rare qui s’accordera parfaitement avec le poste vacant et vos équipes est un travail de longue haleine. Ainsi, pour ne pas gaspiller
Les innovations technologiques ne cessent de prendre de la place dans l’univers des ressources humaines. Et le chatbot de recrutement ne fait pas exception ! Il
La fidélisation professionnelle est un enjeu important pour les ressources humaines. En effet, les jeunes talents ont tendance à être volages et à papillonner pour
Soft skills, ou « compétences douces » en français, sont des compétences de plus en plus valorisées par les entreprises. En effet, ces compétences comportementales et sociales,
La pandémie de la Covid-19 a poussé les entreprises à repenser leur processus de recrutement. Cette crise sanitaire et économique a largement impacté le quotidien
Consciente ou non, la discrimination à l’embauche est encore bien trop présente dans le monde du travail en France. Or, nous vivons dans une société
Après plusieurs années d’attentisme de la part des entreprises sur la question. L’utilisation des plateformes de messagerie comme canal de communication avec les clients est
Publier une offre d’emploi anonyme : la fausse bonne idée ? Les candidats peuvent se montrer réticents à postuler à votre annonce. Tandis que d’autres tenteront leur
3,5 millions de visiteurs uniques : c’est le nombre de français qui se rend sur LinkedIn au quotidien en 2022, d’après Blog Digimind. En effet, petit à petit,
Les chiffres sont clairs. Entre la fin de l’année 2021 et le début de l’année 2022, la DARES aurait comptabilisé près de 520 000 démissions
Vous avez publié une offre d’emploi sur différents jobboards mais vous ne recevez pas assez de candidatures ? Plusieurs raisons peuvent en être la source : une
Adwords est avant tout un outil précieux pour mettre en avant ses produits grâce au moteur de recherche de Google. Il permet de créer des
On ne présente plus l’importance des soft skills ! Devant l’obsolescence grandissante des savoirs-faire, l’heure est aujourd’hui au savoir-être. Adaptabilité, esprit d’équipe, proactivité… Toutes ces
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