Classement des sites d’emploi, optimisez la diffusion de vos annonces

Notre solution de gestion du recrutement jobaffinity nous permet de déterminer les taux de retour par annonce et par source de diffusion. Toujours en tête sur notre panel et en fonction des titres de postes, l’Apec, Monster, Cadremploi et Regionsjob. Il appartient donc de bien choisir son support en fonction du poste.

Dans certains cas on a observé des taux de retour très intéressants sur des sites spécialisés (attention cependant aux abus de certains de ces sites sur le prix des annonces). Par exemple, L’AFJV est un site incontournable dans l’univers du jeu vidéo et les annonces restent compétitives.

De nombreux nouveaux sites sont apparus ces derniers mois. Il est trop tôt pour se prononcer en terme de performance, voici le recensement de certains d’entre eux.

 

Les nouveaux sites d’emploi en 2010 (ou fin 2009) :

 

Les sites d’emploi spécialisés :

  • recruteurs.biz : un site d’emploi pour les personnes qui travaillent dans l’emploi
  • jobtrotter.com : tout est dans le jeu de mot du nom, nouveau site du réseau regionsjob
  • remixjobs.com : site d’emploi pour les professionnels du Web
  • servicesgenerauxjob.com : spécialiste pour les Services Généraux
  • jobtic.fr : recrutement informatique et télécom

 

Les sites d’emploi novateurs :

  • recrutersanscv.fr : Initiative de l’APEC, pour réunir des profils à partir d’un questionnaire
  • adequajob.fr : le recruteur ne paye que s’il embauche, le candidat touche alors une prime
  • boostyourjob.com : test de personnalité
  • huzz.com : le 1er réseau dédié à l’Emploi

 

Les autres :

  • amplement.fr : revendique sa simplicité.
  • parcoursatypique.com :  presque pour tout le monde
  • senioravenue.fr : site d’emploi pour les seniors

 

Si vous souhaitez plus d’information contactez-nous.